河南金源党委主题教育保障各项工作部署高效落实
来源:
发布时间:2023-06-01
浏览次数:89
河南金源公司党委把主题教育与解决实际问题结合起来，围绕抓培训、抓落实、抓考核、强化基础管理的“三抓一强化”工作主线，突出职工理论学习和教育培训，提升职工安全知识素养，促进工作作风转变，并以令行禁止的执行力确保各项工作高质高效落地。
“学什么”夯实理论基础。今年年初，金源公司要求各单位利用调度会、班前班后会、专题会等对抓培训工作进行安全部署，重点剖析公司各级人员在制度文件学习、领会和执行方面存在不足，精准施策、制定措施、建立清单。
对照“抓培训”要求，系统梳理今年以来集团公司、中金黄金下发的重要安全生产文件、专业管理规定，特别是重大事故隐患判定标准、安全生产管理强化年实施方案等内容，由专业分管负责人牵头，制定专业学习方案和计划，合理确定时间节点，排定各时间段的学习内容，并汇编成册。采用集中学习和个人自学相结合方式，利用各类安全生产会议、培训会议、专业例会、班前会等，通过领导上台讲、专业集中学、专题解读，全员培训考试等形式，扎实开展制度文件学习，并建立学习记录，确保做到全覆盖。
“怎么学”推动作风转变。通过全面掌握公司各项制度、规范、标准、流程，培育了广大职工守正创新、与时俱进的学习能力，举一反三，逐步形成了令行禁止的执行力。
利用手指口述方式，不定期对一线职工进行现场抽查；每月对所有车间主任级以上管理人员组织一次考试，对于连续两次考试不合格的人员，由所在单位主管副职负责落实重点“精准帮扶”，由单位负责人组织谈话，跟踪督查其学习情况及进展，以考试考核推动作风转变。截至目前，累计下发培训学习通报4次、督导工作任务10余项，形成了“严真细实快”工作作风，有力保障了公司各项工作部署的高效落实。（金源综合办）